Quiénes son?
Son los que nacieron entre 1981 y 1995. Denominados Generación Y, Millennials o
Generación Peter Pan, también como “La peor generación de todas.”
¿Por qué son de cristal?
Conforme se ha ido desarrollando esta generación hemos podido conocer, más acerca de ella, se ha descubierto que la culpa no es de ellos. Simón Sinek (escritor y motivador inglés), explica en que estos se han criado con "malas estrategias de crianza" por parte de los padres, ya que estos les dijeron ser especiales desde pequeños, que podían tener todo lo que quisieran solo porque lo querían, muchos entraron en clases honorifica no porque se lo ganaron sino porque los padres se quejaron y otros recibieron mejor nota porque el maestro no quería lidiar con los padres.
Por estas razones, se dice que son egoístas, narcisistas, perezosos, desenfocados, sin aspiraciones, y al momento de estos estar bajo presión o no crear un "impacto" se frustran e incluso se llegan a deprimir. Al momento en que los millennials se gradúan y obtienen trabajo, caen en la realidad y se dan cuenta que no son especiales, que sus madres no les pueden conseguir el ascenso y que no consigues nada al llegar en último lugar y no pueden tenerlo solo porque lo quieren, así que, en un instante, su auto imagen desaparece, haciendo que esta sea una generación con baja autoestima; esto también es gracias a la tecnología, ya que se vive en un mundo de redes sociales, en otras palabras, quiere decir que somos buenos en ponerle filtros a las cosas, que somos buenos haciéndole pensar a los demás que la estamos pasando de lo mejor y que la vida es asombrosa, incluso si se está deprimido, así que todos suenan como si lo supieran todo, cuando la realidad es que hay muy poca fortaleza y muy pocos lo saben todo. También agrega que la dopamina es la misma sensación que tenemos al fumar, beber o al apostar, y que es altamente adictivo, añade que para todas estas hay edades de restricción, menos para las redes sociales, y esto es lo equivalente como abrir una licorería y decirles: “Mira aquí está por si te pones triste”.
El peor caso (que ya se está viendo) es el incremento de suicidios y muertes accidentales por sobredosis, vemos más y más chicos abandonar las escuelas o tomar pausas largas debido a la depresión, y el mejor escenario es que tendrás a una población entera creciendo y sin encontrar nunca alegría, en su trabajo o en la vida, solo pasaran por la vida diciendo que todo está bien.
Modificar conducta:
La ciencia ha mostrado que las personas que pasan más tiempo en Facebook son las que sufren índices más altos de depresión. Simon aclara que no hay nada malo con las redes sociales, lo malo es el desbalance, argumenta: “si estas sentado en la mesa con alguien y estas en tu celular mensajeando con alguien que no está allí, eso es un problema, es una adicción, si estas en una reunión donde deberías de estar escuchando y hablando con las demás personas y pones tu teléfono sobre la mesa, estas mandando un mensaje a las otras personas de, no son importantes para mí en este momento.”
La impaciencia es otro factor que afecta a esta generación, ya que siempre han tenido una repuesta instantánea, haciendo que estos no aprendan los mecanismos sociales de supervivencia; no tengo que pasar por la incomodidad de preguntarle a alguien a salir, solo deslizo a la izquierda y ¡Bing! Soy un galán. Todo lo que quieran lo pueden tener instantáneamente, menos: satisfacción laboral y fortaleza de relaciones, son procesos lentos, incómodos y desordenados. Otro factor son las empresas, ya que estas solo se preocupan por el número de ganancias y no por los jóvenes, estas tienen que ayudar al millennial a desarrollar confianza, habilidades de cooperación, que los ayuden a superar los desafíos del mundo digital, ayudarles a encontrar la felicidad y la realización que obtienes al trabajar duro en algo por largo tiempo, que muchas veces no puede ser alcanzado en meses o inclusive un año. Este trabajo "extra" que tienen que hacer las empresas es debido a que los padres y la sociedad no hicieron un mejor trabajo, también se incluye la falta de buen liderazgo, haciendo a estos los factores que afectaron a estos jóvenes.
Escrito por: Luz de María Nufio Granados
Estudiante de la Carrera de Psicología General CUNIZAB
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